Azure Infrastructure Engineer – Senior Consultant (m/w/d)
Gestalte skalierbare Azure‑Infrastrukturen. Liefere Cloud‑Infrastrukturen auf Enterprise‑Niveau.
Unsere Hyperscaler Unit mit Fokus auf Microsoft Azure ist eine wachsende Einheit mit ambitionierten Infrastrukturprojekten im Mittelstands‑ und Enterprise‑Umfeld. Wir arbeiten mit kurzen Wegen, hoher technischer Qualität und echter Consulting‑Mentalität.
Zur Verstärkung unserer Delivery suchen wir dich als Azure Infrastructure Engineer – Senior Consultant (m/w/d), um unsere wachsende Projektpipeline zuverlässig und nachhaltig umzusetzen.
Deine Mission
Als Senior Consultant bist du Berater, technischer Sparringspartner und Umsetzer zugleich. Du bist beteiligt am Design und der Implementierung moderner Azure‑Infrastrukturen – von der Landing Zone bis zum stabilen Betrieb – und arbeitest dabei eng und auf Augenhöhe mit unseren Kunden zusammen, überwiegend remote.
Deine Hauptaufgaben
- Eigenverantwortliche Planung, Konzeption und Umsetzung von Azure Infrastrukturprojekten (Migration, Modernisierung, Greenfield)
- Design und Implementierung von Azure Landing Zones nach Microsoft Cloud Adoption Framework (CAF)
- Aufbau sicherer Hub‑Spoke‑Netzwerke, ExpressRoute‑ und VPN‑Anbindungen
- Migration von On‑Premises‑Workloads nach Azure (IaaS & PaaS)
inkl. Sizing, TCO‑Modellierung, Cutover‑Planung und Hypercare - FinOps & Cost Optimization (Tagging, Reservierungen, Right‑Sizing, Cost‑Dashboards)
- Konzeption von Backup‑, Disaster‑Recovery‑ und Resilienz‑Strategien
(Azure Backup, Azure Site Recovery)
Erweiterte Aufgaben (je nach Profil)
- Identity & Access Management mit Microsoft Entra ID, Conditional Access, PIM
- Aufbau von Security‑ und Compliance‑Baselines (Defender for Cloud, Policy‑as‑Code, Sentinel)
- Infrastructure as Code (Bicep oder Terraform) und CI/CD‑Pipelines
- Pre‑Sales‑Unterstützung: Workshops, Assessments, Solution Design
- Pflege von Reference Architectures, IaC‑Templates und Delivery‑Standards
- Technische Begleitung strategischer Kunden als Trusted Advisor
Was du mitbringen solltest
- Mind. 3 Jahre Projekterfahrung im Microsoft‑Azure‑Umfeld als Consultant
- Sehr gute Kenntnisse in Azure Landing Zones / CAF
- Erfahrung mit Netzwerk‑Designs (Hub‑Spoke, ExpressRoute, VPN)
- Praxis in Migrations‑ und Modernisierungsprojekten
- Erfahrung in FinOps & Cost Optimization
- Kenntnisse zu Backup‑ und DR‑Konzepten
- Microsoft AZ‑104 (zwingend)
- Sicherer Umgang in der direkten Kundenarbeit
- Deutsch mind. C1, Englisch B2/C1
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Idealerweise erfüllst du folgende zusätzliche Voraussetzungen
- AZ‑305 oder vergleichbare Zertifizierungen
- Knowhow in Security, Compliance, IaC, CI/CD, AVS, Sovereign‑Cloud‑Themen
- Branchenkenntnisse Public Sector, Financial Services oder Manufacturing
Was wir dir bieten
- Spannende Azure‑Projekte mit echtem Consulting‑ und Gestaltungsanspruch
- Remote‑first‑Arbeitsmodell mit nur wenigen planbaren Vor‑Ort‑Terminen
- Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum ab dem ersten Tag
- Enge Zusammenarbeit mit dem Unit Lead und kurze Entscheidungswege
- Gezielte Weiterentwicklung durch Trainings, Zertifizierungen und Erfahrungsaustausch
- Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsmittel und ein starkes, kollegiales Team
Permanent Full-Time
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Deine Benefits
Motivierte Mitarbeiter sind eine wesentliche Voraussetzung für unseren unternehmerischen Erfolg. Deshalb ist uns eine gute Balance zwischen Leben und Arbeiten wichtig.
Altersvorsorge
Mit Entgeltumwandlung sparst du clever für später: Ein Teil deines Bruttogehalts fließt in die betriebliche Altersvorsorge. Dabei sparst du Sozialabgaben und Einkommensteuer. So investierst du mehr in die Vorsorge, als dir netto fehlt. Alles läuft automatisch – auch bei der Steuer. Sicher und smart vorsorgen!
Premium Laptop
Arbeiten ohne Kompromisse! Bei uns gibt's nicht einfach nur einen Laptop, sondern Premium-Qualität. Du entscheidest: Apple oder Windows? Denn das richtige Werkzeug macht den Unterschied. Mit Top-Equipment zu Top-Leistungen!
EGYM Wellpass
Mit dem EGYM Wellpass Zugang zu 6.500 Sport- & Wellnessorten in DE und AT. Evoila fördert deine Fitness. Ob Fitness, Yoga oder Meditation – finde dein Angebot. Auch digital fürs Home Office. Mit Evoila und EGYM bleibst du in Bewegung!
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Feelgood
Kaffeetheke und Carrera-Bahn sind Möglichkeiten, die du während der Zeit im Büro zum Ausgleich, kleinem Genuss und zum Spaß verwenden kannst.
Mitarbeiterevents
Zusätzlich zu einem Sommer- und Weihnachtsfest veranstalten wir regelmäßig unseren After Work Drink! Austausch mit den Kollegen, weg vom Daily Business, das ist uns wichtig um als Team immer mehr zusammen zu wachsen und alle neuen Mitarbeiter gleich mit zu nehmen.
Corporate Benefits
Im Team gibt's nicht nur Spaß, sondern auch Rabatte! Fashion, Reisen, Elektronik? Wir haben's. Dank Corporate Beneftis sparst du immer. Warum mehr zahlen, wenn's günstiger geht?
Bonus
Zusätzlich zum Fixgehalt erhältst du eine jährliche Sonderzahlung, die auf dem Geschäftsergebnis und der Erreichung deiner persönlichen Ziele basiert.
Prämien
Eine Prämie oder Sonderzahlung erhälst du z. B. für neue Mitarbeiter, die du vermittelst.
Vertrauensarbeitszeit
Manchmal ist es nötig, seine Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Dies ermöglichen wir nach der Probezeit. Dazu zählen Homeoffice-Tage genauso wie mal einen Vor- oder Nachmittag schieben, wenn es das Projekt zulässt.
FAQ
Offene Fragen? Wir sind hier um zu helfen
Wenn du die Bereitschaft zeigst, jeden Tag etwas Neues zu lernen und dieses Wissen im Team und mit Kunden einzusetzen, dann bist du bei uns genau richtig. Möchtest du außerdem neuen Dingen auf den Grund gehen und sie technisch bis ins kleinste Detail verstehen? Verschmelzen dein Beruf und dein Hobby manchmal und die IT ist eine deiner größten Leidenschaften? Dann solltest du jetzt auf jeden Fall weiterlesen, denn es ist unser Ziel, dich zu einem Experten zu machen, der immer einen Schritt voraus ist.
Wir benötigen ca. eine Woche, um deine Unterlagen zu prüfen. Anschließend erhältst du Feedback sowie gegebenenfalls eine Einladung zum Online-Interview.
Deine Bewerbung enthält idealerweise deinen Lebenslauf, ein Anschreiben, Zeugnisse, Zertifikate oder Ähnliches. Ein Bild von dir kann ebenfalls enthalten sein.
Nach einem ersten Online-Gespräch über MS Teams entscheiden wir, wie der Prozess weitergeht. Uns ist ein zügiger, transparenter und unkomplizierter Bewerbungsprozess wichtig. Dementsprechend finden, abhängig von der zu besetzenden Stelle, weitere Gespräche bzw. Case Studies statt. Eventuell gibt es auch noch einen Vor-Ort-Termin zum persönlichen Kennenlernen.
In der Regel finden die Gespräche (online und vor Ort) mit dir, einem potenziellen Unit Lead / Business Unit Lead für deine Position sowie gegebenenfalls einer/m Kollegin/en und einem HR-Mitarbeitenden statt.
Deine Bewerbungsunterlagen werden nur der Personalabteilung, der Geschäftsleitung und dem potenziellen Teamleiter zur Verfügung gestellt. Alle Daten werden vertraulich und DSGVO-konform behandelt.