Tryb treningowy

Szkolenie w evoila to nauka poprzez praktykę

Zdobądź praktyczne doświadczenie już na wczesnym etapie, pracuj nad prawdziwymi projektami w ramach zespołu i zbuduj fundamenty swojej kariery w branży IT lub biznesowej.

Zgłoś się już teraz

Czego można się spodziewać

Zacznij trening od ćwiczeń praktycznych

Jako część grupy evoila, evoila Ingolstadt oferuje nowoczesne podejście do szkoleń informatycznych, zapewniając intensywne wsparcie oraz praktyczne doświadczenie w realizacji rzeczywistych projektów.

Korzystasz z potencjału międzynarodowego dostawcy usług IT, pracując jednocześnie w lokalnym, sprzyjającym środowisku. Od samego początku zajmujesz się rzeczywistymi projektami dla klientów, zdobywasz praktyczne umiejętności i krok po kroku rozwijasz swoje kompetencje.

Szkolenie w evoila w Ingolstadt

Jako część grupy evoila, evoila Ingolstadt łączy zalety międzynarodowej firmy informatycznej z bliskim wsparciem na miejscu. Nasz program szkoleniowy łączy sprawdzone metody z nowoczesnymi technologiami i jest stale rozwijany, aby odzwierciedlać aktualne praktyki branżowe.

To właśnie Ty jesteś w centrum tego procesu. Twoja ciekawość w zakresie IT i nowych technologii stanowi punkt wyjścia. Razem rozwijamy Twoje umiejętności, pogłębiamy Twoją wiedzę specjalistyczną i wspieramy Twój rozwój osobisty. Od pierwszego dnia jesteś częścią zespołu. Pracujesz nad prawdziwymi projektami, stopniowo przejmujesz odpowiedzialność i aktywnie wnosisz swój wkład.

Skupiamy się na długoterminowych perspektywach. Wielu byłych stażystów stało się stałymi członkami naszego zespołu i do dziś ma wpływ na kształtowanie firmy evoila.

Zgłoś się już teraz Skontaktuj się z nami

Dostępne stanowiska

Staże w firmie evoila

Obecnie wszystkie programy szkoleniowe odbywają się stacjonarnie w Ingolstadt

Pracuj nad prawdziwymi projektami dla prawdziwych klientów. Od pierwszego dnia przejmujesz odpowiedzialność za swoje zadania i samodzielnie nimi zarządzasz, stopniowo rozwijając swoje umiejętności. Możesz zapoznawać się z różnymi technologiami i znaleźć kierunek, który najbardziej Ci odpowiada. Twoi trenerzy wspierają Cię swoim doświadczeniem i pomagają Ci w codziennej pracy.

Twoje zadania
• Nauka nowoczesnych języków programowania, takich jak Java lub C++
• Zrozumienie, w jaki sposób oprogramowanie jest projektowane, tworzone i ulepszane
• Tworzenie własnych narzędzi w ramach zespołu
• Praca nad projektami realizowanymi metodą agile – od koncepcji po wdrożenie
• Udział w tworzeniu rzeczywistych produktów

Czego oczekujemy od kandydatów
• Zainteresowanie tworzeniem oprogramowania oraz pewne wstępne doświadczenie w branży IT
• Ciekawość i umiejętność szybkiego przyswajania nowej wiedzy
• Radość z pracy nad rozwiązaniami w ramach zespołu
• Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego oraz dobra znajomość języka angielskiego


Pracuj z prawdziwymi systemami i od samego początku przejmuj odpowiedzialność. Będziesz wspierać środowiska IT, pomagać współpracownikom i poznawać, jak w praktyce działa nowoczesna infrastruktura.
Będziesz mieć możliwość zapoznania się z różnymi obszarami i ciągłego rozwijania swoich umiejętności przy wsparciu doświadczonych trenerów.

Twoje zadania
• Praca z systemami Linux, macOS i Windows
• Zapoznanie się z infrastrukturą IT w firmie evoila
• Wspieranie współpracowników poprzez konfigurację sprzętu i oprogramowania
• Śledzenie na bieżąco nowości z dziedziny IT i bezpieczeństwa
• Automatyzacja powtarzających się zadań

Czego oczekujemy od kandydatów
• Zainteresowanie branżą IT i pewne wstępne doświadczenie
• Ciekawość i systematyczne podejście do nowych zagadnień
• Umiejętność pracy w zespole i wspólnego rozwiązywania problemów
• Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego i dobra znajomość języka angielskiego


Od pierwszego dnia będziesz podejmować realne obowiązki i angażować się w codzienne funkcjonowanie firmy. Będziesz pracować w różnych obszarach i zdobywać wiedzę na temat zarządzania procesami wewnętrznymi oraz relacjami z klientami.

Twoje zadania
• Wykonywanie zadań biurowych i komunikacja z klientami
• Poznawanie pracy opartej na ustalonych strukturach, procesach i zorientowanej na obsługę klienta
• Wspieranie zespołów w działach kadr, recepcji i księgowości
• Rozwijanie umiejętności organizacyjnych i koordynacyjnych

Czego oczekujemy od kandydatów
• Doskonałe umiejętności organizacyjne oraz zainteresowanie pracą biurową
• Ciekawość i chęć poznawania nowych zagadnień
• Umiejętność pracy w zespole i jasna komunikacja
• Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego oraz dobra znajomość języka angielskiego


Od samego początku staniesz się częścią zespołu marketingowego i będziesz pracować nad prawdziwymi zadaniami projektowymi. Będziesz rozwijać swoje umiejętności twórcze w różnych formatach oraz zdobywać praktyczne doświadczenie w profesjonalnym środowisku.

Twoje zadania
• Rozwijaj i doskonal swoje umiejętności projektowe
• Twórz projekty graficzne i prezentacje zgodnie z wytycznymi dotyczącymi marki
• Projektuj elementy wizualne dla różnych mediów
• Twórz grafiki, ikony i ilustracje
• Wyszukuj i wybieraj odpowiednie materiały projektowe

Co należy wnieść do tej roli
• Wyraźne wyczucie estetyki i dbałość o szczegóły
• Doświadczenie w korzystaniu z odpowiednich narzędzi projektowych
• Umiejętność przekształcania pomysłów w koncepcje wizualne
• Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego i dobra znajomość języka angielskiego


Jak będziesz się uczyć

Nasze podejście do szkoleń

Zaufanie i odpowiedzialność

Od samego początku traktuje się cię jak pełnoprawnego członka zespołu. Szybko przejmujesz odpowiedzialność za powierzone zadania i uczysz się podejmować decyzje oraz analizować ich skutki.

Umiejętności i rozwój

Rozwijasz zarówno umiejętności techniczne, jak i praktyczne. Samodzielna praca i rozwój osobisty stanowią kluczowe elementy Twojego szkolenia.

Wsparcie i doradztwo

Regularne sesje podsumowujące pozwalają śledzić Twoje postępy. Mentorzy i opiekunowie szkoleniowi wspierają Cię przez cały czas trwania programu i pomagają w przygotowaniach do egzaminów końcowych.

Szkolenia i nie tylko

Korzystasz z różnych form nauki. Oprócz wewnętrznych baz wiedzy bierzesz udział w warsztatach, projektach i wydarzeniach. Zdobywaj praktyczne doświadczenie wykraczające poza codzienne zadania i współpracujesz z różnymi zespołami.

Proces selekcji

Jak przebiega proces składania wniosków

Chcemy poznać Ciebie jako osobę, a nie tylko Twoje podanie o pracę.

Proces składa się z dwóch etapów. Jeśli Twoje zgłoszenie nas przekona, zaprosimy Cię na pierwszą rozmowę zapoznawczą online za pośrednictwem aplikacji Microsoft Teams. W swobodnej atmosferze spotkasz się z przedstawicielem naszego zespołu ds. kadr i kultury organizacyjnej oraz z potencjalnym trenerem. Najważniejsze dla nas jest zrozumienie, co Cię motywuje, czym się interesujesz i dlaczego evoila jest dla Ciebie odpowiednim miejscem.

Oczywiście w każdej chwili możesz zadawać dowolne pytania. Nie chodzi tylko o to, żebyśmy mogli Cię lepiej poznać, ale także o to, żebyś sam mógł ocenić, czy evoila jest dla Ciebie odpowiednia.

Jeśli obie strony uznają, że to dobre dopasowanie, zapraszamy Cię do spędzenia z nami jednego dnia w naszej siedzibie w Ingolstadt. Poznasz swój przyszły zespół, zobaczysz, jak pracujemy, i na własnej skórze doświadczysz codziennego życia w evoila. Będziesz aktywnie uczestniczyć w tych działaniach, tak jak to będzie miało miejsce później podczas szkolenia.

Jeśli jesteś zainteresowany, złóż podanie o przyjęcie na jedno z naszych stanowisk szkoleniowych. Z niecierpliwością czekamy na spotkanie z Tobą.

Uznanie

Certyfikowany partner szkoleniowy

Jakość naszych szkoleń jest potwierdzona oficjalnymi certyfikatami oraz zewnętrzną weryfikacją.

Znak „Wir bilden aus”

Oficjalny certyfikat IHK potwierdzający nasze zaangażowanie w utrzymywanie wysokich standardów szkoleniowych.

Znak „Najlepszy partner edukacyjny” przyznawany przez IHK

Uznana przez IHK za czołowego partnera szkoleniowego dzięki stałej jakości i praktycznemu charakterowi nauczania.

Kontakt

Masz pytania?

Skontaktuj się z naszym zespołem ds. kadr i kultury organizacyjnej

recruiting@evoila.de

Rozpocznij swoją karierę w evoila

W firmie evoila w Ingolstadt zyskasz praktyczne doświadczenie, możesz liczyć na bliskie wsparcie oraz długoterminowe perspektywy rozwoju w ramach zgranego zespołu.

Zgłoś się już teraz

Najczęściej zadawane pytania

Staż w firmie evoila w Ingolstadt łączy w sobie nowoczesne zagadnienia z dziedziny IT z bliskim i indywidualnym wsparciem. Korzystasz z potencjału międzynarodowego dostawcy usług IT, pracując jednocześnie w lokalnym, sprzyjającym rozwojowi środowisku. Jednocześnie pracujesz nad prawdziwymi projektami i zdobywasz praktyczne doświadczenie, które otwiera przed Tobą długoterminowe perspektywy zawodowe.

Firma evoila Ingolstadt oferuje szereg przyszłościowych programów praktyk zawodowych. Obejmują one stanowiska w zakresie tworzenia aplikacji, integracji systemów, projektowania mediów cyfrowych i drukowanych oraz zarządzania biurem. Wszystkie programy realizowane są w Ingolstadt.

Szkolenia w evoila mają zdecydowanie praktyczny charakter. Od samego początku jesteś częścią zespołu i pracujesz nad prawdziwymi zadaniami i projektami. Stopniowo przejmujesz coraz większą odpowiedzialność, korzystając ze wsparcia wyznaczonych osób kontaktowych i mentorów.

Stażyści w evoila mogą liczyć na intensywne wsparcie i indywidualny rozwój. Regularne sesje informacyjne pomagają śledzić postępy i wyznaczać cele. Mentorzy, przygotowanie do egzaminów oraz dodatkowe możliwości nauki wspierają rozwój zarówno zawodowy, jak i osobisty.

Po zakończeniu stażu masz duże szanse na dalszą pracę w evoila. Wielu byłych stażystów jest obecnie stałymi członkami zespołu i aktywnie przyczynia się do rozwoju firmy.
Świadczy to o długoterminowej perspektywie i otwartej kulturze organizacyjnej panującej w evoila.

Proces rekrutacyjny składa się z dwóch etapów. Po wstępnej rozmowie online za pośrednictwem aplikacji Microsoft Teams możesz zostać zaproszony na dzień próbny w siedzibie firmy w Ingolstadt. Będziesz miał tam okazję w realistyczny sposób poznać zespół, zakres obowiązków oraz środowisko pracy.